原神资源有限如何取舍

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在原神中,资源有限的情况下需要进行合理的取舍。游戏前期,不建议花费资源去刷圣遗物,40级之前不必刻意去刷圣遗物,因为掉落较少且将来会被替换。可以选择培养风、火、水、雷组合或水、雷、岩、冰组合的队伍,突破碎片可通过打无相BOSS获得。对于平民玩家而言,原石主要通过完成日常任务、任务线、世界探索等获取,使用时应有所选择,不建议在每个UP池子中都抽卡,而是根据自己的游戏需要选择性抽取,尤其是当有心仪的五星角色或武器时使用。摩拉作为通用货币,应避免对低等级武器过多投资,优先提升主力队伍角色,合理管理避免浪费。经验书应集中资源提升一到两位主力输出角色等级,辅助或治疗类角色可降低优先级。

在队伍培养方面,35级之前不建议打圣遗物副本和周天的突破材料副本,重点强化1-2个输出角色,队伍中的辅助只需要第一次突破开第一个天赋即可。主C跟随冒险等级升级到最高等级,辅C比主C低10-20级,辅助升到20级即可且需突破但不需要升级。主C的武器在没有T0或T1武器的情况下,可以只强化到40-50级,突破一次即可。主C的圣遗物只升羽毛到16级,剩下部位适当提升到8级,且不需要凑整套装。副C圣遗物平均8级,辅助圣遗物平均4级或不升都可。

前期尽量不养站场C,多养辅助与副C。一个站场主C配上三个脱手副C的队伍,能做到四人同时输出,整体DPS会很高。比如雷泽等需要长时间站场的角色,后期可能会尴尬,而甘雨、胡桃等可主可副可辅的角色优先培养,后期当仓管概率低。对圣遗物要求不要太高,以爆率×爆伤=8000为及格线,也就是50爆率、160爆伤左右。

此外,活动是获取资源的重要途径,积极参与活动可获得大量游戏资源。
###原神前期圣遗物获取与培养
在原神中,前期资源有限,圣遗物的获取与培养需谨慎。1-20级时,获得的大多是一星二星圣遗物,可作为过渡,如游医和冒险家套装等,这些在后期都是狗粮。若有行者之心、武人等套装效果有攻击伤害方面的圣遗物,可直接装备,不用管星级品质。20-35级,通过探索大地图开箱子和做主线任务,会积累一些圣遗物。此时要留意四星级圣遗物,淘汰三星级的。走暴击路线可佩戴【战狂】四件套,走稳定伤害路线可选择【角斗士】四件套,若有不错的【武人】【行者之心】【勇士】也可选择或采用2+2的套装佩戴方式。但只需用心做好一套输出圣遗物即可,辅助角色可携带教官和流放者套装,不用特地强化圣遗物等级。同时要留意合适的帽子和杯子,帽子选择暴击爆伤主属性,杯子留意对应输出角色的属性。对于新手玩家来说,前期圣遗物的选择应以提升角色攻击力为主,这样在探索世界和完成任务时能更高效。例如,在面对一些小型怪物时,攻击力的提升能让角色更快地击败它们,节省时间和体力。而在选择圣遗物时,也要考虑到角色的特点和定位。比如,输出型角色更注重攻击力和暴击伤害,而辅助型角色则可以选择一些增加生命值或元素充能效率的圣遗物。此外,在获取圣遗物的过程中,可以多参与大地图的探索和完成主线任务,这样不仅能获得圣遗物,还能了解游戏的剧情和世界观。同时,也可以关注一些特殊的副本和活动,这些地方可能会掉落更高品质的圣遗物。

###原神平民玩家原石获取与使用
对于平民玩家来说,原石的获取途径有很多。完成委托任务每天可获得六十个原石。宝箱中也有原石,普通宝箱给一到二个原石,精致宝箱最多给五个,珍贵宝箱最多十个,华丽宝箱十到二十个。地灵龛宝箱每个给四十原石,每个国家只有十个地灵龛。在蒙德璃月地区,通关秘境可获得四十个原石,开启传送设施和供奉神像也能得到一定数量的原石。完成主线任务的角色传说和角色邀约能获得六十个原石,做其他任务也有原石奖励。冒险之证的见闻等级提升后有五十到一百五十个原石,冒险等阶奖励每升级五级可领取一次。挑战深渊也能获得原石,第一到八层每层三百原石,第九层每层一百五原石。尘歌壶升级每升一级给六十原石,尘歌壶的套装邀约每邀请一个角色可得二十原石。在使用原石时,不氪金的玩家不建议购买体力,留着抽卡更划算。因为体力可以通过自然恢复和使用脆弱树脂获得,而抽卡则可以获得更多的角色和武器,提升游戏体验。对于平民玩家来说,要合理规划原石的使用,避免浪费。比如,可以在有喜欢的角色或武器up的时候再进行抽卡,提高获得心仪物品的概率。同时,也可以通过参加各种活动和完成任务来获取更多的原石,积累资源。

###原神摩拉的合理使用
摩拉是游戏中的金币,在原神中几乎所有的养成都会用到摩拉。前期不要乱花摩拉,因为之后进行角色养成时会消耗大量摩拉,缺口很大。部分氪金大佬甚至会出现不缺原石抽角色缺摩拉升级角色的情况。摩拉除了完成各种任务以外,最稳定的日常获冉式是消耗体力打地脉之花,不过越是后期地脉之花掉落量越大,所以前期体力不充裕还是缺摩拉时再去打。在使用摩拉时,要根据角色的需求进行合理分配。比如,强化武器、圣遗物、升级角色天赋和等级突破等都需要摩拉。在强化武器时,可以先选择一些性价比高的武器进行强化,避免浪费摩拉。在升级角色天赋时,可以根据角色的定位和战斗需求,优先升级重要的天赋。同时,在购买游戏内的物品时,也要考虑摩拉的开支情况,避免过度消费。

###原神经验书的分配策略
在原神中,经验书的分配需要根据优先级进行。在绝大多数情况下,阵容内的主C角色最先拉到满级,其次是以生命值、元素精通为主要属性的角色。经验书千万不要乱用,尽量把经验书给想重点培养的角色吃。比如,大多数五星角色,迪卢克最优,当前版本一哥。四星推荐雷泽和香菱,香菱打深渊螺旋3-3可以免费送。雷泽稍微不非就可以新手30抽获取。在分配经验书时,要考虑到角色的成长潜力和在队伍中的作用。如果一个角色在当前版本中表现出色,但在未来可能会被其他角色替代,那么可以适当减少对这个角色的经验书投入。同时,也要注意平衡整个队伍的实力,不要只培养一个角色,而忽略了其他角色的发展。例如,在一个队伍中,主C角色负责输出,辅助角色负责提供增益和控制,治疗角色负责回复生命值。如果只把经验书给主C角色,那么在面对一些高难度的挑战时,可能会因为辅助和治疗角色的实力不足而导致失败。

###原神队伍培养策略
在原神中,队伍的培养需要综合考虑多个因素。首先,从类型上说,队伍组成一定是辅助搭配输出,同时最好要生效一种强度高的元素共鸣。除了水共鸣和四属元素织都是可以接受的。在配队时,可以根据角色的功能进行分区。辅助可以分套盾区、增伤区、治疗区、挂属性区等。输出区则按输出属性来分。比如,宵宫的加入,让远程角色可以摆脱一根独苗的状态,有可能成为一种新的对策玩法分类。在培养队伍时,要重点培养香菱等角色。香菱圣遗物主词条是充能沙火伤杯暴击头,武器主要带加充能的武器。温迪圣遗物带风套,前期只需要凑个四件套,然后带充能沙就行,武器带加充能的。班尼特圣遗物主词条生生生,武器带充能武器。莫娜圣遗物只需带充能沙其他随便,天赋主点大招。同时,也可以加入种门,如温迪,莫娜,草主,科莱。或者常规配队凝光(小鹿),班尼特,温迪,岩主(莫娜)。元素反应队温迪,莫娜,香菱,班尼特。这个对角色充能有一定要求。在培养队伍时,要根据不同的角色特点和战斗需求,合理分配资源,提高队伍的整体实力。

在原神中,资源有限的情况下,玩家需要根据自己的游戏需求和目标,合理取舍各种资源。对于前期玩家来说,可以优先获取和培养一些基础的圣遗物,提升角色的攻击力。同时,通过完成任务和参加活动,积累原石和摩拉,为后期的角色培养做好准备。在分配经验书时,要根据角色的优先级进行,重点培养主C角色和有潜力的角色。在培养队伍时,要综合考虑角色的功能和元素共鸣,合理搭配辅助和输出角色,提高队伍的整体实力。通过合理取舍各种资源,玩家可以在游戏中更好地发展自己的角色和队伍,享受游戏的乐趣。
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